国货当自强，首选科华UPS电源 

科华恒盛股份有限公司（以下简称科华公司）成立于1999年(其前身是成立于1988年的漳州科华电子有限公司)，是一家以研究电力电子技能为中心的高科技企业，是“重点国家级火炬计划项目（UPS）”的承担者，是国家科技部认定的UPS职业首家“国家级重点高新技能企业”。

科华公司现有员工近千人，旗下具有六家子公司、3个电源研究中心、2个现代化电源出产基地、1个业界最先进的UPS及EMC检测中心，形成了以研制中心、制作中心、出售中心为格式的高新技能企业群。

自主立异、民族为本

科华公司本着“技能自主，品牌自有”的开展理念，相继在漳州、厦门、深圳设立了国内最大的UPS电源研究机构，组建了以自主培育的3名享有国务院特殊津贴的专家为中心的百人研制团队。自1989年自主开发的UPS1000被列入榜首批国家火炬计划项目后，先后承担了20多项国家火炬计划、重点新产品项目，取得了20多项国家专利，特别是“无主从自适应多机并联技能”的自主开发与应用，使我国高端UPS技能提升到国际先进水平，真正完成了从“我国制作”到“我国发明”的改变。

科华公司一系列高端UPS技能的打破，打破国际品牌长期以来的独占，为我国用户供给高性价比的高端UPS产品，并关于国家信息保证、国防安全、进步“我国制作”的全体配备水平具有积极意义。

自主品牌、赢在高端

科华公司UPS产品广泛全球60多个国家和地区，出售额接连十年位居国产品牌榜首位。依据我国电子信息工业开展研究院赛迪参谋发布的计算标明：2007年，科华公司出售额在所有国内外品牌中排名第四，位居国产品牌榜首；10KVA以上中大功率UPS市场份额超越10％，在所有国内外品牌中排名第三，位居国产品牌榜首，以绝对优势成为我国本乡最大的高端UPS制作商和供给商，也是我国本乡最大的UPS研制出产企业之一。

产品丰富、计划灵敏

科华公司具有信息设备用UPS、工业动力用UPS等数十个系列产品，产品功率掩盖0.5KVA～1200KVA，还能依据用户实践需求按需定制端到端一体化解决计划。

近年来，科华公司施行的“高端产品平民化”战略，使我国UPS用户享受到高性价比的产品和解决计划。科华公司UPS入围人行、中行、建行、农行、人民稳妥、我国人寿、国税总局、我国电信、我国联通、我国铁通、我国网通、中央国家机关、乡村远教工程等职业UPS设备选型，取得戎行配备物资采购、我国石油天然气管道、蓝星化工集团等供货商资格，并与华为等国内外知名企业建立了战略协作伙伴关系，产品广泛应用于金融、稳妥、税务、通讯、制作、政府、交通、国防等范畴。
在我国，很多国内甚至国际最受重视的重要工程都挑选了科华UPS，如北京鸟巢会场、青岛奥林匹克帆船中心、空军实验基地、三峡纽带工程、核电工程、金税工程、首都机场、国税总局、广电总局等。

杰出品质、环保节能

科华公司一直履行“以抢先科技赢得市场竞争、以出众品质取得用户信赖”的质量方针，公司管理系统和产品已经过ISO9001、ISO14001、CE、TUV、泰尔中心TLC、国防通讯网设备器件进网许可等国内外认证；并于2006年首家取得国家质检总局颁发的“国家免检产品”称谓，2007年取得中标认证中心“我国节能产品认证”称谓，系列UPS产品被我国环境保护工业协会颁发“绿色之星产品证书”，并当选“我国政府绿色采购首选品牌”。

科华在业界首先推广ROHS环保指令，针对研制设计、出产制作、原材料供应链等制定出一整套契合ROHS规范的施行计划，建立了一条绿色制作、物流通道。2007年初，科华自行开发的绿色电力循环老化系统投入使用，极大改进供电质量操控，电能节能85％以上，进步电网有效载荷才能60%以上，使兆瓦级的大功率UPS产能大幅提升，公司经过技能改造首先到达动力节约型的出产。

自动效劳、用户是上帝

科华公司坚持“自动效劳、用户是上帝“的效劳理念，在全国建立了9大技能效劳中心、45个直属效劳网点，及百余名专业效劳团队，形成高效的技能支撑、售后效劳及物流配送系统。科华公司的“厂商级”自动式效劳形式荣获了“UPS效劳满意金奖”、“最佳效劳满意奖”和“最佳效劳许诺实现奖”等荣誉。

2008年，科华公司推出新式的3A效劳，将从被动式效劳改变为自动式效劳形式，从传统的应急修理支撑改变为以预防为主的保护和效劳形式，满足更多用户多层面个性化的需求